ブラック企業転職マニュアル7 国民保険の切り替え

会議の連絡が来ました。

「開始時間は 19:00 からになります」

社長、それ定時過ぎてますから。

ブラック企業では良くある光景ですが

会議の時間が就業時間外に設定されたりしませんか?

彼らの言い分は、日中はお客さんの対応で忙しいから、夜に会議をすることにした。

確かに、お客さんの対応で営業時間中は忙しくなるかもしれませんが、会議も仕事ですよ。

会議を業務と認めないその風潮、もしかしたらそこ、ブラック企業かもしれませんよ。

もし、こんな会社で疲弊しているのであればいっそのこと転職してみませんか?

今回はブラック企業を転職した私が転職後にした手続き、健康保険の切り替えについてご説明。

今の会社を辞めようか悩んでいる方、会社を辞めたら何をしなくては?と悩んでいらっしゃるあなたのお役に立てればと思います。

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健康保険の切り替え

健康保険って何?

簡単にいうと病院に行くときに提示するあのカードですね。

会社勤めの場合は会社から発行してもらっていると思いますが

会社を辞めた際にはこのカードを自分で手配しなくてはいけません。

健康保険への加入については、会社を辞めてから無職期間が15日以上続くような状態であれば必要となります。

こちらは努力目標ではなく、義務になるのでご注意を。

この健康保険は2通りありますのでこちらをご確認ください。

国民保険と任意継続について

健康保険には国民保険と以前の会社で入っていた保険条件の任意継続の2通りがあります。

どちらがお得かはケースバイケースになるかもしれません。

ただ、任意継続は会社を辞めてから20日以内に申請、また2年間の期間限定と条件があります。

早めに検討をされることをおススメします。

国民健康保険

国民健康保険とは、地方自治体が運営している健康保険です。

自営業の方や無職の方が加入対象になります。

会社で働いている際には家族の分は扶養家族ということで一括で発行されていましたが、こちらは扶養という概念が無いため、自分以外の家族がいる場合はそれぞれが加入する必要があります。

こちらのサイトで国民保険料の計算シミュレーションができますのでご参考に。

国民健康保険計算機|全国の市区町村の国民健康保険料を自動計算できる
あなたの年齢と年収からお住まいの市区町村の国民健康保険料を自動計算します。

会社の健康保険を任意継続

こちらは、退職した会社の健康保険を任意継続するパターンになります。

最長2年間と期限付きにはなりますが、国民健康保険と比較して安くなることが多いですね。

サラリーマン時代は会社が半分を負担してくれています。

自分で払うようになると思った以上に請求がくるのでびっくりしますね。

だからと言って、ブラック企業を肯定するわけではありませんが・・・

任意継続する場合は2つ条件があるのでご注意ください。

  1. 2ヶ月以上の被保険者期間がある
  2. 退職日の翌日から20日以内の手続き

この条件を満たしている場合は、自分が住んでいる地域の全国健康保険協会(協会けんぽ)の支部にて申請してください。

申請する際には離職票があると処理の時間が早く済みます。

無くても対応いただけますので安心してください。

任意継続の申請について

任意継続の申請はどうすれば良いの?

こちらは全国健康保険協会(協会けんぽ)のHPから申請書をダウンロード、必要項目を記入。

自分の住んでいる支部へ申請をすればOKです。

申請についてはこちらのサイトをご参考に。

任意継続被保険者資格取得申出書 | 申請書 | 全国健康保険協会

注意点としては会社にて発行してもらっていた保険証のナンバーを記載する項目があることです。

※正確には 記号、番号 という名称になります。

こちらを控えずに会社を退職、保険証を返却してしまうと、ナンバーを調べるのにまた前職へ連絡をする必要がでてしまいます。

任意継続をすることが決まっている場合は必ずこのナンバーを控えておきましょう。

最後に

会社を辞めるとこんなにもめんどくさい手続き、多いですよね。

でも、そういった情報、知識が少ないと損してしまうことあります。

というか、自分から申請をしないと、損することは明確です。

せっかブラック企業を辞めれて新しい門出を迎えるのに

出だしからつまづくのは、もったいないですよね。

このブログにて会社を辞める、転職するといった人生の転機に中でもお役に立てる情報を発信していきたいと思います。

今回のブログがブラック企業を辞めることで悩んでいるあなたのお役に立てれば幸いです。

では、また☆

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